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老金沙9170登录召开暑期就业工作推进会

时间:2022-08-14   信息来源:老金沙9170登录    阅读量:


为进一步推动学院2022届毕业生就业工作,8月12日老金沙9170登录召开就业工作推进会,学院班子成员、专业负责人、毕业研究生导师及毕业生辅导员班主任参加会议。会议由学院院长陶辉主持。

学院党委副书记郭泰辰围绕2022届毕业生去向落实情况、主要工作举措、存在问题、下一步工作安排等方面对2022届毕业生就业情况进行了汇报。毕业生辅导员也做了工作经验交流。

院长陶辉总结了前一个阶段学院就业工作取得的成绩与存在的不足,她指出,现在是2022届毕业生就业工作的关键阶段,全体参会人员在思想上充分认识就业工作的重要性,在行动立足学生实际情况因地制宜积极拓展和有效整合企业资源,全面推动毕业生就业工作。重点关注特殊困难群体未就业毕业生的就业情况,努力做到一人一卡、信息准确、分类施策、精准帮扶,实现本院学生充分积极就业。同时陶院长也分析了研究生就业现状,指出高质量就业也是人才培养质量的检验指标,对现存问题提出了工作思路,并对学院接下来的就业工作做了明确的部署。

最后,学院党委书记杜新年总结强调,要严格按照学校要求,更加全面的做实做细2022届毕业生就业工作。在推动就业工作的时候要注意技巧,鼓励学生了解行情,全方位选择,更加主动的求职应聘。要和学生拉近感情,深入了解毕业生的就业情况,提高就业数量的同时,努力提高学生就业质量,继续稳步推进学院就业工作。

一直以来,学院克服困难,坚持精准帮扶,采用线上线下相结合的方式,开展各类招聘会、宣讲会为毕业生提供就业岗位认真落实学院访企拓岗促就业专项行动,在暑假期间,学院班子马不停蹄加强同地方服装企业的交流,先后到武汉、仙桃、潜江、荆州等省内服装企业访问交流,积极为学生拓展就业渠道,为毕业生新增就业岗位建立毕业设计指导老师-班主任-辅导员全员参与的三级联动就业工作机制,实行网格化管理,落实主体责任,夯实就业工作,打造全员参与促进就业的工作格局,齐心协力打通就业工作的“最后一公里”。